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Mon boss est nul mais je le soigne

Auteure: Gael Chatelain-Berry

Nombre de pages: 224

Les règles d'or du feelgood management ! Vous ne le connaissez pas encore Bob, mais vous avez forcément déjà croisé son père, sa cousine, son frère ou son jumeau.Bob est manager et il aime ça.À vrai dire, Bob est quelqu'un de plutôt fier de ce qu'il a accompli dans sa carrière et se pense bon manager. Mais en fait, Bob est le pire manager que l'on puisse jamais rencontrer, en tout... Il est donc urgent DE SAUVER BOB (et son équipe) de ses défauts et d'en faire un manager efficace, pour le bien de son entreprise comme de ses collaborateurs. La solution : en faire un MANAGER BIENVEILLANT ! Fort de sa longue expérience à la tête d'équipes de toutes tailles dans des contextes très différents, Gael Chatelain propose, avec humour mais pragmatisme, que l'on soit manager ou managé, des solutions concrètes pour adopter ou faire adopter LE FEEL GOOD MANAGEMENT.

Les 10 commandements de la bienveillance en entreprise

Auteure: Gaël CHATELAIN-BERRY

Nombre de pages: 92

Un petit livre ultra-pratique, à seulement 2,99 €, pour apprendre à être bienveillant au travail ! Selon le dictionnaire, la bienveillance est une disposition d'esprit inclinant à la compréhension, à l'indulgence envers autrui. Vous pensez que la bienveillance n'est pas compatible avec le monde de l'entreprise ? Ce petit livre est là pour vous prouver le contraire ! Gaël Chatelain, conférencier et consultant, vous présente 10 grands commandements à adopter pour un quotidien professionnel sans stress et des relations humaines plus harmonieuses. Êtes-vous prêt à changer vos habitudes ? Les 10 commandements de l'entreprise bienveillante : 1. Poli(e) tu te montreras 2. Empathique tu seras 3. Disponible tu te rendras 4. Ponctuel(le) tu seras 5. Sourire tu devras 6. Fiable tu seras 7. Positif(ve) tu seras 8. Exemplaire tu seras 9. Ton calme tu garderas 10. La " bonne parole " tu prêcheras

Les 10 commandements de la bienveillance en entreprise

Auteure: Gaël Châtelain-Berry

Nombre de pages: 157

Selon le dictionnaire, la bienveillance est une disposition d'esprit inclinant à la compréhension, à l'indulgence envers autrui. Vous pensez que la bienveillance n'est pas compatible avec le monde de l'entreprise ? Ce petit livre est là pour vous prouver le contraire ! Gaël Chatelain, conférencier et consultant, vous présente 10 grands commandements à adopter pour un quotidien professionnel sans stress et des relations humaines plus harmonieuses. Etes-vous prêt à changer vos habitudes ?

Je me trouve nul(le) mais je me kiffe

Auteure: Gael Chatelain-Berry

Nombre de pages: 256

Soyons honnêtes : la majorité d'entre-nous ne se se trouve pas incroyablement drôles et intelligent.e.s, ni hyper-preformant.e.s, ni même agréables à regarder. Voltaire lui-même le disait : « La beauté n'est qu'un piège tendu par la nature à la raison ». Et il faudrait être particulièrement stupide pour se piéger soi-même, non ? Car ce sont nos imperfections qui nous donnent la volonté de devenir meilleur, de nous dépasser. CAMARADES INSATISFAITS, RÉJOUISSEZ-VOUS, VOUS VOUS TROUVEZ PEUT-ÊTRE NUL.LES, MAIS TOUT VA BIEN SE PASSER ! Après le succès de Mon boss est nul, mais je le soigne !, Bob revient , à travers des situation concrètes mise en scène et en perspectives avec son humour bien particulier, apprendre à ceux qui doutent à porter sur eux-mêmes un regard bienveillant et retrouver leur confiance et leur efficacité. Au boulot, bien sûr... mais pas que...

Le bien-être au travail pour les Nuls poche

Auteure: Gaël CHATELAIN-BERRY

Nombre de pages: 209

Un ouvrage indispensable pour devenir acteur de votre bien-être au travail, et de celui de vos collaborateurs ! Vous pensez que bien-être n'est pas compatible avec le monde de l'entreprise ? Vous avez tout faux ! Le bien-être au travail est d'ailleurs la priorité numéro 1 des nouveaux talents selon une étude BVA de 2018 ! Si le bien-être en entreprise est si important c'est qu'il agit sur tous les acteurs du monde de l'entreprise. Les salariés heureux sont plus productifs (de 31 %), plus impliqués, moins absents (6 fois moins), plus fidèles et plus loyales (9 fois plus). Pour l'entreprise, les bénéfices n'en sont que meilleurs grâce à une rentabilité augmentée. Si vous faites partie des salariés stressés et fatigués (51 %), qui s'ennuient (26 %), ou qui ne trouvent plus de sens en ce qu'ils font (44 %), il est plus que temps de réagir ! Gaël Chatelain-Berry, spécialiste du bien-être et de la bienveillance en entreprise, vous guide, grâce à cet ouvrage, sur le chemin du bien-être au travail. Au programme : pourquoi le bien-être au travail n'est plus une option, les arguments en faveur de la mise en place d'une politique volontariste du bien-être, les...

Mais qui a tué Bob ?

Auteure: Gael Chatelain-Berry

Nombre de pages: 208

Un matin, Bob, le pire manager du monde, est retrouvé mort dans son bureau, une paire de ciseaux entre les omoplates et le crâne fracassé par son imprimante. L’inspecteur Dargémont, grand professionnel de la police nationale, se doute que ce n’est pas un suicide. Mais qui a tué cet odieux personnage, archétype de tous les travers qu’un manager puisse avoir ? Il semble clair que le coupable se trouve parmi les salariés... mais la question est : qui ? Au travers d’une enquête policière, découvrez le premier roman qui dévoile toutes les facettes de l’entreprise et qui vous permettra, peut-être, de mieux vivre au travail. Quel que soit votre métier, quelle que soit votre position dans la hiérarchie, vous pouvez arriver le matin sans avoir la boule au ventre et passer des soirées sans penser sans cesse au travail. Oui, votre bien-être au travail dépend de vous.

Cultiver l'optimisme de son enfant

Auteure: Gael Chatelain-Berry

Nombre de pages: 80

Il est souvent admis que l’enfance est le moment de l’innocence et de l’insouciance. Mais ce temps devient de plus en plus court. Malgré notre bonne volonté, nous transmettons à nos enfants nos inquiétudes, ce qui les rend trop souvent anxieux et peut nuire à leur épanouissement. Comment réintroduire de l'optimisme dans notre attitude de parents afin de rendre nos enfants confiants face à leur avenir ? Car être optimiste, c’est se positionner comme acteur au lieu de subir. Il s’agit avant tout d’une attitude qui apporte à tous, parents comme enfants du bien-être, de l’énergie et de la joie. Ce livre contient : - Des éclairages sur la notion d’optimisme, ses enjeux, ses vertus, ses fondamentaux ; - Une multitude de conseils efficaces et éprouvés qui complètent ces 10 clés pour changer son curseur, voir le verre à moitié plein et booster la confiance en soi de son enfant.

Sois un homme ma fille

Auteure: Gael Chatelain-Berry

Nombre de pages: 224

« Je m’appelle Constant. Constant Bancelin. Ni homme, ni femme, P-DG. Ce soir, je mets un terme à ma vie telle que je la connais depuis bientôt quinze ans. J’ai bientôt trente-huit ans, et toutes mes dents. Ce détail anatomique n’a rien d’anodin si l’on prend en considération la vie que j’ai menée. Mon parcours, professionnel tout du moins, a été une bataille digne d’un combat de boxe. Si je suis aujourd’hui à la tête d’une entreprise employant plusieurs milliers de salariés dans le monde entier, cela n’est pas arrivé par hasard. Non, le succès n’arrive pas quand on ne l’attend pas ; il arrive quand on va le chercher avec rage, avec conviction, avec une énergie inextinguible, quand on est prêt à tout, à tous les sacrifices pour l’obtenir. C’est ce que j’ai fait. J’ai tout sacrifié pour ma carrière et, jusqu’à aujourd’hui, j’en étais fière. Fière ? Oui, je suis une femme. Mais, chut... Personne ne le sait dans mon entreprise. Ne soyez pas surpris, je vous l’ai dit, j’étais prête à tout pour réussir et c’est ce que j’ai fait. Quand j’ai commencé, mon identité de femme ne m’a jamais rien donné de bon,...

Sois un homme ma fille

Auteure: Gael Chatelain-Berry

Nombre de pages: 224

« Je m’appelle Constant. Constant Bancelin. Ni homme, ni femme, P-DG. Ce soir, je mets un terme à ma vie telle que je la connais depuis bientôt quinze ans. J’ai bientôt trente-huit ans, et toutes mes dents. Ce détail anatomique n’a rien d’anodin si l’on prend en considération la vie que j’ai menée. Mon parcours, professionnel tout du moins, a été une bataille digne d’un combat de boxe. Si je suis aujourd’hui à la tête d’une entreprise employant plusieurs milliers de salariés dans le monde entier, cela n’est pas arrivé par hasard. Non, le succès n’arrive pas quand on ne l’attend pas ; il arrive quand on va le chercher avec rage, avec conviction, avec une énergie inextinguible, quand on est prêt à tout, à tous les sacrifices pour l’obtenir. C’est ce que j’ai fait. J’ai tout sacrifié pour ma carrière et, jusqu’à aujourd’hui, j’en étais fière. Fière ? Oui, je suis une femme. Mais, chut... Personne ne le sait dans mon entreprise. Ne soyez pas surpris, je vous l’ai dit, j’étais prête à tout pour réussir et c’est ce que j’ai fait. Quand j’ai commencé, mon identité de femme ne m’a jamais rien donné de bon,...

Bien-être au travail

Auteure: Claudia SENIK

Nombre de pages: 134

Le bien-être au travail ne se réduit pas à de simples facteurs individuels et psychologiques. Il tient largement à la structure des entreprises, à leur type de management et à leur climat social, qui peuvent aussi engendrer de grandes souffrances. En s'appuyant sur des recherches récentes, françaises et internationales, l'économiste Claudia Senik met au jour les sources profondes, parfois invisibles, d'un bien-être au travail dont l'impact sur la vie sociale et économique est considérable. Elle passe en revue tous les leviers dont les services de ressources humaines devraient s'emparer pour accroître l'épanouissement professionnel de leurs salariés : autonomie, perspectives de progression, valorisation symbolique des fonctions, transparence des modes de différenciation salariale, etc. Claudia Senik est professeur à l'université Paris Sorbonne et à l'École d'économie de Paris. Spécialiste internationale de l’économie du bien-être, elle est également chercheuse à l'Institute of Labor Economics.

Le Rêve aux loups

Auteure: Jordan Diowe

Nombre de pages: 406

Le Rêve aux loups, c’est l’ultime lettre d’un condamné à mort de l’intérieur, le dernier des moutons-rebelles auquel justice et société ne laisseront pas une chance, mais qu’il dupera néanmoins pour faire triompher vérité, honneur personnel et progrès. Au-delà des sujets d’actualité et d’intérêt qui sont comme les deux pôles d’une pile prête à exploser, la famille et le terrorisme, et leurs possibles interactions à venir dont nous connaissons déjà les prémices, hommes en haut des grues ou qui égorgent leur progéniture, ce vaste récit couvrant thèmes et générations depuis la jeune Europe jusqu’aux confins d’Asie se veut un antidote à la douleur pour tous les pères trahis par le système autant que la plus lourde charge contre la justice familiale française contemporaine.

Je manage avec bienveillance

Auteure: Paul-Marie Chavanne , Yves Desjacques , Olivier Truong

Nombre de pages: 229

La bienveillance et le management bienveillant sont les conditions nécéssaires (et non suffisantes) de l'engagement et de la motivation dans le restpect de la liberté et de la responsabilité individuelle. Les auteurs de La bienveillance en entreprise s'associent à Yves Desjacques pour proposer un ouvrage résolument pratique qui permattra à tout mangaer d'appliquer au quotidien un management bienveillant. L'ouvrage structuré en fiches pratiques, décryptera des situations managériales concrètes, en proposant des solutions, le tout, émaillé de conseils.

Les solitudes additionnées

Auteure: Gaël Chatelain

Nombre de pages: 261

Isabelle, médecin célibataire de trente-trois ans, mène une vie tranquille, un peu désabusée. Chaque matin, elle prend le métro pour se rendre à son travail. Elle aime y observer les autres usagers, souvent les mêmes à la même heure : le gros moustachu, la rousse paumée, le cadre accroché à son Palm Pilot. Si proches dans la rame, si différents, si seuls... Un jour, le cadre qu'elle croyait guindé se lève et interpelle les passagers pour les alerter sur le sort de Gérard, un SDF qui depuis deux ans emprunte la même ligne qu'eux. Enfin un être humain, chaleureux, qui casse la monotonie ordinaire ! Isabelle ose l'aborder... Cela pourrait être une belle histoire d'amour. Mais l'ultramoderne solitude provoque parfois des dérives inattendues...

Soyez un Jedi ! Survivre au bureau mode d'emploi

Auteure: Gwendal Fossois

Nombre de pages: 117

" Combattre les forces du mal tu devras. " Chaque matin, c'est la même rengaine. Sortir péniblement du lit, prendre à la hâte une douche glacée après avoir avalé un café brûlant puis filer au boulot en accusant – irrémédiablement un léger retard... Un patron hystérique, deux réunions inutiles, trois collègues sans humour plus tard... le constat est sans appel : les Forces du Mal nous encerclent ! Pas de panique ! Maître Yoda est votre nouveau coach. Il est le plus sage et le plus puissant. Il a rencontré plus de Jedi que n'importe lequel de ses compagnons d'armes et en a formé un bon paquet ! Seul Maître Yoda sait se sortir des situations complexes voire inextricables. Alors, écoutez-le bien sa parole est d'or... Yoda et ses amis vous livrent tous leurs secrets pour surmonter les épreuves du monde professionnel. Être plus zen au travail ? Dark Vador est là. Gérer efficacement une équipe ? Palpatine vous donnera ses secrets. Que vous soyez simple Padawan ou puissant Maître Jedi, ce guide la voie du succès vous montrera.

Tout pour se défendre !

Auteure: Olivier COUSI , Sarah SALDMANN

Nombre de pages: 232

Travail, mariage, enfants, successions, conflits de voisinage, insécurité, internet... être bien armé juridiquement c'est déjà gagner la partie ! Aux yeux des Français, la justice et le droit apparaissent trop souvent comme inaccessibles, compliqués, abstraits... C'est pour leur en donner les clés, leur permettre d'en comprendre le fonctionnement et de s'en servir au mieux que Mes Cousi et Saldmann ont conçu ce livre simple et complet, accessible et synthétique. Des questions sur un point de droit du travail, de droit de la famille, de droit de la propriété... ? Des interrogations sur la stratégie à adopter face à un conflit de voisinage, à un cambriolage, à une séparation, à une campagne de harcèlement, à un viol... ? Toutes les réponses sont là, illustrées par des exemples concrets. Grâce à Tout pour se défendre !, véritable bible d'outils et conseils pratiques, chacun va enfin pouvoir faire valoir ses droits de manière éclairée.

S'organiser au travail et alléger sa charge mentale pour les Nuls poche

Auteure: Laurence BOURGEOIS

Nombre de pages: 220

Stress au travail, burn-out, charge mentale... Et si un peu d'organisation permettait de déjouer ces maux du XXIe siècle ? Mais bien s'organiser ne s'apprend pas à l'école. Comment prioriser ses activités ? Comment faire plus avec moins, et obtenir des résultats proportionnels à l'énergie investie ? Comment faire face aux imprévus avec sérénité ? Quel que soit votre métier, vous saurez bientôt planifier, anticiper, et ainsi passer moins de temps au bureau tout en étant plus efficace ! Découvrez comment : Reprendre votre vie professionnelle en main, et agir plutôt que subir " Décharger " votre mental au travail Faire de votre lieu de travail un endroit où règnent sérénité et bienveillance Viser l'efficacité et la productivité

Le manager intuitif - 3ème édition

Auteure: Meryem Le Saget

Nombre de pages: 288

L’arrivée des nouvelles générations, l’ouverture de l’entreprise sur son écosystème, et le développement des technologies collaboratives impulsent des transformations importantes du monde du travail. Mais ces changements ne suffisent pas à rendre l’organisation plus performante ! Pour stimuler la créativité, et relever le défi de l’innovation, le manager du XXIe siècle devra : construire une vision fédératrice pour motiver ses collaborateurs ; pratiquer un management d’influence en rupture avec le management d’autorité traditionnel ; favoriser l’apprentissage permanent et stimuler la collaboration ; mettre en oeuvre une communication efficace et encourager la transparence ; capitaliser sur ses compétences relationnelles : empathie, pédagogie, intuition, souplesse, etc. Mais comment le faire, concrètement ? Cette troisième édition, entièrement revue et enrichie de deux nouveaux chapitres, vous fournit des pistes pratiques, fondées sur des expériences menées en France et à l’étranger pour accompagner les changements et réussir la co-construction de vos projets. Le chapitre « Dix conseils pour le manager du XXIe siècle » bénéficie des...

Osons la joie au travail

Auteure: Anne-Valérie Rocourt

Nombre de pages: 256

Y at-il vraiment de la joie dans la routine de tâches vides de sens, dans les récriminations du manager qui déverse son stress sur nous, on dans les réunions où on perd son temps ? Sans doute pas, mais la joie pourrait se frayer un chemin, envers et contre tout ! Face au diktat du bonheur au travail et des chief happiness officers, ce livre innove en abordant le travail non plus sous l'angle du bonheur (un état), mais de la joie : une émotion que l'on ne maîtrise pas, mais que l'on peut favoriser. Vous allez pouvoir reprendre la main sur votre vie professionnelle pour plus de joie et d'épanouissement : Grâce à un travail personnel pour repérer ce qui éveille en nous la joie, ce qui la freine ou l'empêche, Grâce à des études scientifiques, des exemples concrets, des exercices et des méditations.

Pro en Bien-être au travail

Auteure: Frédéric Lévy , Virginie Croisé

Nombre de pages: 192

Quels sont les mécanismes et les enjeux du bien-être au travail ? Comment favoriser le bien-être au quotidien et prévenir les risques psychosociaux? Quels outils permettent d'atteindre équilibre personnel, harmonie émotionnelle et respect de l'écologie personnelle ? Découvrez 58 outils et 11 plans d'action pour : trouver un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle apprendre à gérer son stress mieux se connaître et identifier ses ressources prévenir les risques psychosociaux Retrouvez également 8 ressources numériques à télécharger. La collection Pro en... propose des ouvrages pratiques permettant de consolider ses compétences professionnelles grâce à un tour complet des outils propres au métier, et à des plans d'action qui mettent le lecteur en situation de mobiliser concrètement, dans son quotidien professionnel ce qu'il a appris du métier. - 58 modules "Outil" présentent, agrémentés de schémas ou matrices, tous les outils essentiels, spécifiques du métier : une définition ou description de l'outil + les bénéfices de son utilisation + un exemple d’application + les pièges à éviter. - 11 Plans d’action présentent :...

Ecomarché

Auteure: Claire Seiller

Nombre de pages: 244

Exit les produits industriels, vive les alternatives DIY maison et responsables ! Devenez un écoconsommateur ! Découvrez dans ce guide les 100 produits de consommation courante que vous n'achèterez plus en grande surface ! Vous ferez du bien à votre santé et à celles de vos proches, du bien à la planète par votre action sur l'environnement, et, à terme, du bien à votre porte-monnaie. On voudrait volontiers remplacer sa pâte à tartiner au goût noisette et huile de palme, ses éponges plastique couleur improbable, son savon qui lave, sublime, lisse, lifte, tend et accessoirement hydrate, son nettoyant sol super-décrassant anti-calcaire et anti-tout dans son beau bidon en plastique, ou sa lessive qui lave plus blanc que blanc ou encore les nuggets de poulet 6 000 calories... Par où commencer, comment faire soi-même mieux ou que choisir (ce que cachent les étiquettes, les bons labels) ? Ce guide apporte les réponses : Les intitulés des chapitres de ce guide ont été pensés suivant les rayons des grandes surfaces pour ne pas vous y perdre. La liste des produits étudiée selon les produits industriels les plus achetés. Chaque produit trouve sa place dans le bon...

Annales de la Société d'histoire et d'archéologie de l'arrondissement de Saint-Malo

Auteure: Société d'histoire et d'archéologie de l'arrondissement de Saint-Malo

Trop bon élève au travail ? Attention danger !

Auteure: Karine Aubry

Nombre de pages: 256

Et si vous souffriez du syndrome du bon élève ? Ce livre permet de comprendre pourquoi on se retrouve dans des situations d'insatisfaction ou de stress permanent au travail, la sensation de ne pas être reconnu et/ou promu, alors que "je fais tout comme on me le demande ; je n'arrête pas ..., hier encore, je..." Il explicite le glissement inconscient de l'adaptation juste et nécessaire à la suradaptation. Sous la pression de la situation et de notre volonté de bien-faire, nous avons glissé dans un déséquillibre préjudiciable et dangereux pour notre santé psychique et physique. Il offre un miroir pour découvrir dans quelle forme de suradaptation nous avons pu glisser et les outils pour apprendre à être stratégique pour soi, faire reconnaitre la valeur de son travail et en préserver son équilibre. Un mode d'emploi utile du bon usage de son implication au travail à lire dès le premier jour et garder avec soi jusqu'à la retraite !

Fureur Moustache

Auteure: Gaël Bordet , Arnaud Poitevin

Nombre de pages: 176

Un royaume construit en bonbons, ça fait envie, non ? Pourtant, la vie n'est pas facile à Zanzivar. Le cruel empereur Fureur Ier oblige chacun à porter une demi-moustache, même les femmes et les enfants ! Sa fille, l'infâme princesse Élize, invente des machines de torture à base de caramel. Quant à l'horrible impératrice Azuela, elle a interdit les pirates. Du coup, le père de Balthazar est devenu coiffeur-barbier-moustacheur. Un jour, il rate le chignon en forme de manchot empereur demandé par l'impératrice. Le voilà expédié en prison, laissant Balthazar seul au monde... Heureusement, ce n'est que le début de l'aventure...

Le management bienveillant

Auteure: Yves Desjacques , Philippe Rodet

Nombre de pages: 176

"Le management ne peut être autre que bienveillant. Le Docteur Philippe Rodet démontre, au croisement de sa double expérience de médecin urgentiste et de consultant en management, combien la personne humaine a besoin de bienveillance pour vivre et donner le meilleur d'elle-même. Si elle ne reçoit pas suffisamment de bienveillance, sa nature se rebelle : le niveau de stress augmente et la motivation baisse. Au contraire, si elle en reçoit abondamment, elle s'épanouit : le niveau de stress baisse et la motivation augmente. Le regard avisé du médecin sait en plus déceler et mettre au jour le jeu subtil des hormones à l'origine de ces réactions humaines. Yves Desjacques, DRH d'un grand Groupe, en quête d'un management toujours plus humain, s'est appuyé sur les démonstrations du Docteur Philippe Rodet pour expérimenter dans son entreprise une nouvelle manière de diriger, de manager, plus respectueuse de ce qu'est en vérité la personne humaine. Les changements et progrès sont en marche." Don Pascal-André Dumont

Écologique sans me ruiner

Auteure: Aline GUBRI

Nombre de pages: 175

Écologique sans me ruiner. Et si une vie quotidienne plus écologique coûtait en réalité moins cher ? Alimentation durable, garde-robe responsable, cosmétiques naturels, ménage écologique, transports bas carbone... Grâce aux 101 astuces de ce guide pratique complet, vous réduirez effi cacement votre empreinte écologique tout en économisant jusqu'à 6000 euros par an ! Aline Gubri a 25 ans. Elle est conférencière et consultante experte en développement durable, auteure de plusieurs guides pratiques écologiques et fondatrice du blog Consommons sainement (180000 visites mensuelles). Dans une démarche résolument positive, elle vous délivre ses conseils et recettes faciles, rapides et (vraiment) accessibles à tous, pour une transition en douceur. Apprenez par exemple à : • fabriquer votre déodorant en moins de deux minutes ; • cuisiner gourmand avec moins de viande ; • concocter votre spray nettoyant pour quelques centimes ; • réduire facilement la consommation de carburant de votre voiture ; • fertiliser gratuitement votre jardin ; • préparer de la pâtée pour votre animal domestique pour presque rien ; • remplacer votre rasoir jetable ; • faire ...

Le Droit pour les Nuls

Auteure: Nicolas GUERRERO

Nombre de pages: 336

Le droit, en fait, c'est simple ! Le droit vous semble aride ? Il est passionnant ! Et il irrigue l'ensemble des aspects de notre vie. Plus que jamais, il est utile de le maîtriser. Quelle est la différence entre le droit civil et le droit pénal ? Qu'est-ce que la jurisprudence ? Comment distinguer un décret d'un arrêté ? À quoi sert le juge administratif ? Cet ouvrage clair et synthétique vous présente les grandes branches du droit : droit privé, droit pénal, droit public. Il détaille également les sources du droit en France : Constitution, traités internationaux, droit de l'Union européenne, lois, règlements. Enfin, le lecteur peut se faire une idée précise des différentes carrières possibles dans le domaine juridique : magistrat, avocat, huissier, notaire, commissaire-priseur ou encore officier de police. Découvrez dans cet ouvrage : Les différentes branches du droit Les sources du droit en France et leur hiérarchie L'organisation administrative et judiciaire française Dix droits fondamentaux, dix grandes lois, dix traités internationaux majeurs.

Les ancêtres du violon et du violoncelle, les luthiers et les fabricants d'archets

Auteure: Laurent Grillet

Nombre de pages: 409

Les Questions Cons

Auteure: HUGO

Nombre de pages: 157

De l'humour, de la culture générale et de l'auto-dérision : Les Questions Cons arrivent en livre ! Dans la vie, tout le monde se pose des questions. Il y a les questions intelligentes, celles qui font réfléchir : c'est quoi un atome ? Comment sortir de la crise ? ... Et puis il y a les autres, celles qu'on se pose tout bas sans parfois même se l'avouer : Pourquoi ne voit-on jamais de bébés pigeons ? Combien y a-t-il de grains dans un paquet de riz ? Pourquoi a-t-on des cheveux ? Combien gagne un SDF en une journée de manche ? Poruquoi dit-on "Allô" en décrochant le téléphone ? Si, pour flatter leur ego, certains ne veulent répondre qu'aux questions intelligentes, qui va répondre aux questions cons ? Moi bien sûr ! J'en ai même fait mon métier ! Saviez-vous par exemple qu'il fallait 47 chocolats MonChéri pour être positif à l'éthylotest ? Ou encore qu'une poule pondait 300 œufs par an ? Découvrez mes expériences parfois farfelues pour trouver les réponses à vos questions et surtout cultivez-vous au travers de mes réponses... pas toujours si cons que ça ! Hugo

Le management bienveillant

Auteure: Philippe Rodet , Yves Desjacques

Nombre de pages: 192

Comment protéger du stress et augmenter la motivation. Plus de bien-être au travail est aussi profitable à l'entreprise qu'à ses collaborateurs. C'est ce que nous démontre le Dr Philippe Rodet, fort de sa double expérience de médecin urgentiste et de consultant en management. Davantage de bienveillance dans l'entreprise permet de faire baisser le niveau de stress et d'augmenter la motivation des collaborateurs. Yves Desjacques, DRH d'un grand groupe, s'est appuyé sur les démonstrations du Dr Rodet pour expérimenter dans son entreprise une nouvelle manière de diriger, de manager, plus respectueuse de ce qu'est en vérité la personne humaine. Le management ne peut être autre que bienveillant, et les changements sont en marche.

Nobiliaire Et Armorial de Bretagne ...

Auteure: Pol Louis Potier De Courcy

Nombre de pages: 574

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Le Chien, Cet Animal Qui Nous échappe

Auteure: Audrey Ventura

Nombre de pages: 389

« Le chien, cet animal qui nous échappe » est un livre qui s'adresse à tous. Le chien et son humain y sont traités dans la réalité des difficultés du quotidien de notre société en perte totale de lien avec la nature et l'animalité. Les conseils et la bienveillance de l'auteure, tout comme ses coups de gueule, vous feront un bien fou. Née en 1978 et originaire des Hauts-de-France, Audrey Ventura est comportementaliste canin et félin établie à Valenciennes. Cynoconsult, la société qu'elle a fondée, est le fruit de sa reconversion après quinze années de journalisme dans la presse écrite, radio et télévisuelle. Elle a suivi et satisfait à l'examen final des formations dispensées par le Dr. Joël Dehasse à Bruxelles (vétérinaire comportementaliste et expert européen).Audrey Ventura est une éducatrice et rééducatrice soucieuse du bien-être de l'animal et de sa psychologie. Elle donne des consultations en visioconférence dans toute la francophonie en comportement, éducation, éthologie et bien-être. Elle est antispéciste.

Mon chef est un connard !

Auteure: Margit Schönberger

Nombre de pages: 190

On passe une grande partie de notre vie au bureau, autant ce soit dans les meilleures conditions possible. Et vous en faites l'expérience tous les jours : avec les chefs d'aujourd'hui, ce n'est pas toujours facile ! Dans ce livre : Pourquoi y a-t-il de plus en plus de mauvais chefs ? Pourquoi ne supportez-vous pas votre chef - et pourquoi lui ne supporte pas ? Bouffon ? Psychopathe ? Caractériel ? Manipulateur ? Trouillard ? Crâneur ? À quelle catégorie appartient votre chef ? Ce que vous pouvez faire pour le gérer... et même vous en faire un Les dix commandements pour survivre au stress psychique l'entreprise. Testez votre chef : cochez les cases pour mieux le connaître - et le comprendre... Un guide de survie indispensable pour mieux vivre au bureau, dompter son chef, et le mettre dans sa poche !

La Tunisie mosaïque

Auteure: Patrick Cabanel

Nombre de pages: 585

La société tunisienne des années 1850-1950 présente le double aspect d'une mosaïque culturelle à la brillante pluralité et d'un système qui se retrouve faussé par les discriminations inhérentes au monde colonial. Dans cette mosaïque où tous les éléments balancent entre acculturation et défense de leur spécificité sociale et culturelle, chaque individu et chaque communauté sont conduits à une véritable archéologie de leur identité et à une continuelle réélaboration de leur histoire. Les études exposées dans ce livre pluridisciplinaire synthétisent des recherches antérieures et ouvrent des perspectives nouvelles ; leur diversité et leur complémentarité permettent de percevoir l'exceptionnelle richesse de la mosaïque sociale dans la Tunisie des années 1850-1950.

Découvrir sa personnalité... et celle des autres

Auteure: Franck Jullien

Nombre de pages: 262

Simple et ludique, ce livre permet au lecteur d'identifier ses modes de communication privilégiés, ses motivations, ses comportements sous stress et lors de conflits, etc. Il fournit également une grille pour mieux communiquer avec les autres, en fonction de leur type de personnalité. Nouvelle édition entièrement revue et actualisée.

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